第50章 第 50 章 你还是在当下属的时候比…… （1/2）

第50章 第 50 章 你还是在当下属的时候比……

江以妤一下子愣住了, 不敢相信地看向那个坐在办公桌后一脸淡然的男人，心脏不受控制地砰砰乱跳起来。

他吗？谢子宁？他要做她的导师？

他是总监啊，她只是个还没转正的新人, 这, 这合规吗？

还有，如果他真成了她的导师，那就意味着接下来的日子, 她将不得不与他进行高频、紧密而且大概率是单独的工作接触。好不容易才下定决心跟他划清界限, 现在却要以这样无法回避的方式绑在一起, 这简直是把她放在火上烤。

“Leo……这，谢谢您的好意, 可, 我……”她实在不知道该怎么措辞, 满脸表现的都是措手不及和慌乱。

谢子宁将她的惊讶和抗拒都看在眼里，却只是面无表情地放下手中的笔。

“我看过你这段时间基本算是独立完成的部分筛选方案和项目跟进记录, ”他声音冷峻, 没有带任何私人情绪，就像在评价一个完全陌生的员工，“虽然基础薄弱，经验欠缺, 有些问题错得也很低级, 但胜在逻辑框架清晰，学习态度尚可，偶尔几处分析角度也算新颖, 算得上是……有点天赋。”

他顿了顿，目光敏锐地看着她，“科耀一向注重人才培养, 既然看见了你的潜力，自然就要尝试着给机会，所以我向Lisa提出，由我亲自带你三个月，这之后，就靠你自己了。”

江以妤心跳得更快了，不是因为他说话的内容，而是他语气里给人的巨大压力，和那种全然陌生的，属于上位者的审视。

这让她紧张。

“但是，Wren，”谢子宁突然话锋一转，脸色变得更加严肃，“有一点你必须清楚，我虽然会比Nick更加尽职，毫无保留地指导你，但同时我也会比他更严格，甚至是苛刻。这三个月，你会比现在辛苦百倍，而且中途如果觉得无法承受，或者达不到要求，那么出口只有一个——主动辞职。你，同意吗？”

江以妤没想到还有这样的条件，一时间手心全是汗。

答应？意味着未来三个月将活在谢子宁的高压统治下，每日相对时还要警惕自己那颗不争气的心，万一不小心哪里出错惹到他，就有卷铺盖走人的风险。

不答应？那她将失去一次绝佳的提升自己的机会，而且这是Lisa跟谢子宁共同的决定，这次她如果畏难，想必今后在科耀也不会再有什么发展前景了，那跟被开除又有什么两样？

脑海中不自觉闪过夏老板那张狰狞的脸，不是每个公司都有科耀这种培养人才的机制啊，就算有也不一定轮到自己。

一股混杂着野心与不甘的情绪涌上心头。

有什么好怕的，不就是在他手底下学习吗？她连五十万债务和身败名裂的危机都扛过来了，还怕他谢子宁？

“好，我同意！”她挺直了原本有些僵硬的脊背，迎上他冷峻的目光，清晰而坚定地回答。

Lisa听见她的回答，忍不住悄悄松了一口气，脸上露出欣慰的笑容，鼓掌道：“好，小丫头果然有魄力！Leo，人我就交给你了，好好教，但也别太过分，毕竟还小呢，循序渐进嘛！”

她说着，站起身，拍了拍江以妤的肩膀，“加油Wren，我跟Linda都很看好你哦。”

Lisa笑着离开办公室，剩下江以妤独自面对转变成导师的谢子宁。

她顿时觉得空气都稀薄了几分，不自觉便垂下眼睫不敢看他，生怕他会提起这半个月的冷战，或者那晚之后种种事情。

然而，她担心的事情没有发生，谢子宁像是完全切换了模式，根本没有一丁点两人有过私交的意思。

他拿起一份早就准备好的文档夹，推给江以妤，“既然如此，那就从明天开始，这是未来三个月你的详细学习计划和每日任务清单。”

江以妤忍不住微微睁大了眼睛，

居然还有这种东西……他是真的把她当小学生来教了吗？

“每日基础BP筛选量必须达标，没有自投的就想办法自己寻找好项目；每一次筛选完成后，必须撰写详细总结报告，具体哪些内容你应该清楚，最重要的是你的初步判断及理由，务必认真对待。然后每天下班前，带着报告上来向我做五分钟的口头汇报，我审核同意之后才能下班。”

“另外，”他又点了点那份文档，“每天必须提出一个在工作中遇到且经过思考后仍然无法解决的难题，口头汇报的时候向我提问，我会根据你提问的质量，判断你的思考深度。”

江以妤都有点麻了。

谢子宁却看着她，目光如炬：“听明白了吗？”

“明，明白！”虽然被他这一连串高强度高要求的任务砸得有点懵，但江以妤还是被他这种全然专业的态度所慑服，不敢有丝毫怠慢，像个小学生一样乖乖点头，“辛苦谢总。”

“很好，”谢子宁微微颔首，“细节都在文档夹里，回去仔细翻阅，明天准时来汇报。”

“是。”江以妤恭敬应下，拿起文档夹准备离开。

刚走到门口，听见谢子宁喊：“江小姐。”